@article{11162/88221,
year = {2002},
url = {http://hdl.handle.net/11162/88221},
url = {http://www.cedefop.europa.eu/en/publications-and-resources/publications/272002},
abstract = {El artículo examina los procesos de autoformación o aprendizaje colectivo que tienen lugar en el trabajo. Centrados en el aprendizaje social, los autores describen los diferentes tipos posibles de procesos y resultados de formación colectiva. Se pasa revista a tres tipos de autoformación/aprendizaje colectivo: la formación en red, en equipo y en comunidad y se llega a la conclusión de que el aprendizaje dentro de comunidades constituye un potente medio para estimular procesos y resultados formativos comunes. Se señala igualmente que los trabajadores de una organización están cada vez más motivados a compartir y desarrollar conocimientos usando las tecnologías de la información y la comunicación.},
booktitle = {Formación profesional : revista europea. 2002, v.III, n. 27, setiembre-diciembre ; p. 14-27},
keywords = {aprendizaje social},
keywords = {aprendizaje en grupo},
keywords = {tecnología de la información},
keywords = {formación profesional},
title = {El aprendizaje colectivo : perspectivas teóricas y modelos que apoyan la formación coordinada},
author = {Laat, Maarten de and Simons, R.},
}