@misc{11162/45803, year = {2004}, url = {http://hdl.handle.net/11162/45803}, abstract = {Se presentan los resultados de un estudio sobre la función directiva existente en este colectivo y las razones y obstáculos que se encuentran o les impiden el acceso a estos cargos de mayor responsabilidad. Se abordan siete razones: las responsabilidades familiares; el concepto de dirección y liderazgo ligado a un enfoque jerárquico e individualista; la visión de la dirección como conquista individual; las expectativas que se tienen sobre cómo van a ejercer el cargo de dirección los hombres y las mujeres, dando por sentado que los hombres se ajustan mas al modelo de dirección ideados por ellos; falta de modelos de identificación de mujeres en el poder que lo ejerzan con características diferentes a los hombres; desigual proporción de mujeres y mujeres en puestos directivos en organizaciones educativas.; la baja autoestima que se ha fomentado tradicionalmente en las mujeres en el ejercicio de poder.}, booktitle = {Actas Octavo Congreso Interuniversitario de Organización de Instituciones Educativas. 2004 ; p. 638-647}, keywords = {profesor}, keywords = {sexo femenino}, keywords = {director del centro}, keywords = {discriminación sexual}, title = {Barreras en el acceso de las mujeres a puestos directivos en las organizaciones educativas}, author = {Díez Gutiérrez, Enrique Javier and Terrón Bañuelos, Eloína}, }